一个行业处于什么位置，主要取决于这个行业对国民经济发展有多大的贡献，取决于这个行业在我国经济建设中所扮演的角色。评价一个行业更要看它的先进性，看它是否走在了其他行业的前列。而一个行业文化建设的能力具有非常重要的意义，已经成为衡量其是否能够健康持续发展的重要指标。

　　行业文化是指行业在人类文化、社会文化和经济文化背景中逐步形成的与本行业相关的基本信念、价值观念、道德规范，以及由此产生的思维方式、行为方式、品牌效应的总和。文化作为一种“软实力”，日益成为一个国家和地区综合实力的重要组成部分。一个行业的文化发达程度和特质内涵，深刻地影响着行业的发展模式、制度选择、政策取向，以及各种资源开发和生产要素组合的水平，从而深刻地影响着行业发展的速度、质量和水平。

　　对于我国的安防行业来说，尤其需要加强行业文化建设。2009年3月11日，中国安防协会理事长柳晓川在中国安防协会第四届理事会第五次会议上提出：“建设形成积极、健康、诚信的行业文化，对行业企业的现代化与国际化发展将起到重要的影响作用。大力推动与弘扬优秀的行业文化。”由此可见，我国的安防行业不能没有自己独特的行业文化。行业文化作为一种无形的精神层面的东西，它可以直接推动国内安防行业朝着健康有序的方向发展。

　　随着社会的发展和人们生活水平的不断提升，人们对现代社会安全的需求也就应运而生了。我国的安防行业主要是由视频监控系统、防盗报警系统、门禁系统、楼宇对讲系统、远程抄表系统、公共广播系统、保安警用系统、停车场管理系统等一系列的安防系统和产品组成的行业。

　　安防行业文化内涵与作用分析

　　作为一个与老百姓的生活息息相关的行业，迫切需要一种先进的行业文化来指引，从而使安防行业能够更好地为社会大众服务。当务之急，我们应该持续开展和不断加强安防行业文化建设，在安防行业内倡导一种积极、健康、诚信的行业文化，向全社会传播这种文化和价值观，从而使之成为社会主义先进文化与核心价值体系的鲜活要素。

　　安防行业文化的导向作用

　　行业文化作为一种潜移默化的精神力量，会产生一种导向的作用。这种导向作用可以影响一个民族的繁荣和昌盛，也可以影响着一个行业的兴旺和发展。先进的行业文化以高度概括和富有哲理性的语言预示着行业发展的目标和方向，并逐步深入到从业人员的精神世界。企业设立制度，是为了对企业的行为有规范。然而，市场瞬息万变，靠制度实际上很难跟得上市场的变化。这个时候，企业员工的行为更多要靠行业文化来引领。行业文化尽管是无形的，但作用却是实在的。归根结底，人既是物质的人，也是文化的人。

　　近些年来，我国的安防行业迎来了历史发展的最好时期。随着我国经济的快速发展，整个安防行业的规模不断扩大，能力不断得到提升，产生了一批优秀骨干企业，不少企业具备了实施大型工程项目的能力。在取得长足进步的同时，我国的安防企业在发展中也存在着一些问题，其中就有行业管理层面上的问题，也有市场秩序、市场环境方面的问题，还有企业自身经营管理上的问题。这些问题的存在已经严重制约了安防行业和安防企业的进一步发展，迫切需要我们下大力气去加以解决。

　　先进的行业文化可以起到统领整个安防行业的发展的作用。根据目前国内安防行业发展中存在的一些问题，中国安防协会作为行业管理组织，近些年来，针对行业发展中存在的问题做了大量的工作，通过不断加强安防行业的文化建设工作力度，并在行业自律和行业诚信建设等方面做了大量而富有成效的工作，力争在全行业内形成一种积极、健康、诚信的行业文化，从而引导整个安防行业朝着健康有序的方向发展。

　　安防行业文化的约束作用

　　行业精神文化从价值观、道德规范上对员工进行软约束;行业制度文化通过落实、检查和奖惩对员工进行硬约束。而行业物质文化则通过为职工提供良好的工作、生活环境和丰富多彩的业余文化生活，更能调适职工心理，调动职工积极性。

　　治理军队，贵在文武并用。然而，立法不难，执法难。治军无方的将帅不能统率军队，离心离德的军队难打胜仗。纪律犹如混凝土，使企业大厦坚不可摧。约束团队的原则，要快速而有条理，严格而又简便，因此，建立科学的管理系统，忠实地执行规章制度，才能使企业中不同性格、能力、背景的人同心同德，产生强大凝聚力。

　　由此可见，一个没有健全完备的管理制度的企业就不可能取得稳步的发展。一个行业发展也是如此。可持续发展既是安防企业追求的目标，也是整个安防行业发展的要求。行业的可持续发展要靠一种长期经营的理念支持。因此，先进的行业文化必然推动整个行业的可持续发展。

　　目前，我国的安防行业在发展中存在着诸多的问题。一些安防企业为了获取利润，往往不顾职业道德，制造行业的内恶性竞争，从而扰乱了市场的秩序，这不利于整个行业的健康有序发展。在这种情况下，我们非常有必要在行业内推行一种健康诚信的行业文化。这种具有健康诚信内涵的行业文化应该注重培养组织成员的共同价值观，通过约束组织成员的行为，从而更好地实现企业的使命、核心价值、企业愿景等一系列价值观念。

　　安防行业文化的激励作用

　　用行业文化来激励员工，激励整个企业成为了企业发展的新动力。它赋予从业人员共同的目标、理想、志向和期望，为其提供一套价值标准，对强化从业人员工作动机，激发其工作主动性、积极性和创造性都能够产生巨大的作用，有利于培养集体主义精神，增强对行业的向心力。

　　先进的行业文化，不仅有利于扩大行业影响力、增强行业的竞争力，而且还可以汇聚成全行业朝气蓬勃加快发展的旺盛生命力、不竭创造力和强大凝聚力。通过持续开展和不断加强安防行业文化建设，向全社会传播安防行业文化和社会价值，使之成为社会主义先进文化与核心价值体系的鲜活要素，增强全体从业人员的职业荣誉感和自我价值实现的满足感，极大激发全体安防人的创业热情，主动提高自身的服务标准和服务品质，自觉维护企业和行业的社会形象。

　　“5.12汶川地震”发生以后，中国安防协会联合部分省、自治区、直辖市安防企业、行业媒体，向会员单位发出支援灾区的倡议。广大安防企业积极响应，表现出了极大社会责任感，通过捐款、捐物各种方式，向灾区人民伸出援助之手，为灾区重建做出了贡献。在中国安防协会的倡导下，中国安防技术有限公司积极承担企业的社会责任，积极服务社会、回馈社会，获悉汶川的灾情后，立即向全体员工发出呼吁，伸出援手帮助受灾民众共渡难关。

　　短短几天时间，中国安防技术有限公司及员工首次捐款额达300多万元。可以说，此次安防行业内成功展开的捐款援助活动，使那种积极、健康的安防行业文化精神得到了再一次的提炼和升华，也进一步增强了全安防行业和广大安防企业的凝聚力和战斗力。

　　当前，整个安防行业正面临着全球金融风暴的侵袭。这场特大的金融海啸卷走了安防企业的大批订单，使得国内安防企业纷纷叫苦不迭。在市场环境日益恶化的情况下，国内安防行业和安防企业应该何去何从?是继续大打价格战，为竞争一个项目，各方都以低价格为手段挤压对手，从而扰乱安防市场秩序?还是企业摒弃狭隘自私的观念，彼此携起手来，走合作共赢之路?答案无疑是后者。

　　因为，在当前面临金融危机的大背景下，当安防行业发展遇到困境的时候，行业文化作为一种无形的“软实力”，其作用就会展现出来。相信，先进的行业文化一定能够帮助安防行业和安防企业树立信心，渡过危机，从而实现整个行业的平稳和快速发展。